Dieses Buch befasst sich mit den Zusammenh?ngen zwischen emotionaler Mitarbeiterbindung, Gesundheit der Arbeitnehmer und dem Betriebsergebnis von Organisationen. Es zeigt, welche Bedeutung die Gesundheit f?r die Lebensqualit?t und Leistungsf?higkeit in der k?nftigen Kopfarbeitergesellschaft hat, und beleuchtet den Strukturwandel der Arbeitswelt mit seinen Konsequenzen f?r F?hrung, Unternehmenskultur und Wohlbefinden. Dar?ber hinaus befassen sich die Autoren mit m?glichen praktischen Konsequenzen, mit Fragen der Gestaltung von Strukturen, Prozessen sowie mit Prinzipien und Standards Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Erkenntnisse aus ?ber 50 Unternehmen, Verwaltungen und Dienstleistungseinrichtungen werden im ersten Teil theoretisch begr?ndet und zusammenfassend dargestellt. Im zweiten Teil werden zentrale Themen wieder aufgegriffen und vertiefend behandelt, u.a. Pr?sentismus, Burn-out, Work-Life-Balance und emotionale Mitarbeiterbindung. Ein wichtiges Fachbuch f?r alle, die sich mit den Fragen von Arbeit und Gesundheit besch?ftigen, insbesondere wenn sie im Rahmen eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements gestellt werden.
Arbeit und Gesundheit im 21. Jahrhundert Ebook
Mitarbeiterbindung durch Kulturentwicklung
By: Bernhard Badura
Publisher:
Springer Gabler
Print ISBN: 9783662531990, 3662531992
eText ISBN: 9783662532003, 366253200X
Copyright year: 2017
Format: PDF
Available from $ 39.99 USD
SKU: 9783662532003
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